Estas carreras tendrán más rápido crecimiento para trabajos remotos en 2025

Desde la pandemia por coronavirus, el trabajo remoto, también conocido como home office, ha aumentado considerablemente en muchísimas áreas de trabajo. Sin embargo, esto quedó instalado con el paso del tiempo y cada vez son más las empresas que optan por un lugar físico más reducido y más personal trabajando desde el hogar.

Siguiendo esa línea, la revista Forbes todos los años publica un listado con las 20 carreras de más rápido crecimiento para trabajos totalmente remotos. En detalle, cuáles son las categorías y rubros que más beneficiados se verán en 2025 con el trabajo en casa.

El crecimiento del trabajo remoto

El sitio oficial de Forbes compartió su listado anual, teniendo en cuenta que estas 20 carreras tuvieron un crecimiento de, por lo menos, un 17% en la búsqueda de empleos remotos durante el último año.

El campo de la ingeniería, incluyendo ramas como software, civil y eléctrica, es uno de los más demandados para el trabajo remoto. En el listado lo siguen las ofertas para especialistas en "desarrollo de negocios", que son los responsables de identificar oportunidades de crecimiento y establecer relaciones estratégicas con otras empresas, y el "ingreso de datos". Estos trabajadores se centran en la recopilación, organización y actualizaciones de información en bases de datos.

Un poco más atrás se ubican tres que tienen que ver con lo social: comunicación, atención al cliente y operaciones. El primero se encarga de gestionar estrategias de comunicación efectiva para informar y conectar a las audiencias. Estos profesionales trabajan en relaciones públicas, redacción de contenido y edición, utilizando plataformas digitales para difundir información y construir la imagen de marca.

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El crecimiento del trabajo remoto

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En tanto, los representantes de atención al cliente son esenciales en la resolución de problemas y la satisfacción del cliente. Con el crecimiento del comercio electrónico, estos roles requieren habilidades de comunicación y la capacidad de utilizar diversos canales como chat, correo electrónico y redes sociales.

Por su parte, los gerentes de operaciones supervisan la eficiencia de los procesos comerciales. En un entorno remoto, utilizan herramientas de gestión de proyectos para coordinar equipos y optimizar flujos de trabajo. Este rol es crucial para garantizar que las operaciones diarias funcionen sin problemas.

¿Cuáles son las 20 carreras de más rápido crecimiento para trabajos totalmente remotos?

"Estas categorías no solo abarcan industrias técnicas y de salud, sino también roles creativos, administrativos y orientados a la interacción con personas. Conocerlas permite a los profesionales identificar oportunidades de empleo, priorizar industrias relevantes y desarrollar estrategias para adaptarse a la modalidad remota, una tendencia que sigue en auge. Estas categorías reflejan la diversidad de opciones disponibles para quienes buscan desempeñar trabajos de manera remota", comparte el sitio oficial de Forbes.

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¿Cuáles son las 20 carreras de más rápido crecimiento para trabajos totalmente remotos?

En detalle, cuáles son las 20 carreras de rápido crecimiento para trabajos totalmente remotos:

• Ingeniería
• Desarrollo de negocios
• Ingreso de datos
• Comunicación
• Atención al cliente
• Operaciones
• Enfermería
• Ventas
• Gestión de cuentas
• Medio ambiente y sostenibilidad
• Educación y capacitación
• Banca
• Medicina y salud
• Gestión de productos
• Publicidad y relaciones públicas
• Bilingüismo
• Legal
• Arte y creatividad
• Redes sociales
• Administración

Estrategias para encontrar trabajo remoto

• Actualizar el currículum: un currículum bien estructurado y actualizado es clave para los candidatos. No se trata solo de enumerar experiencias pasadas, sino de reflejar claramente los objetivos profesionales. Es esencial que el currículum esté adaptado a los trabajos remotos deseados, destacando habilidades relevantes como la autonomía, la gestión del tiempo y la capacidad de trabajo en equipo.
• Optimizar el perfil de Linkedin: el perfil de LinkedIn es casi tan importante como el currículum, especialmente en la búsqueda de trabajos remotos. Un perfil completo y profesional no solo atraerá a los reclutadores, sino que también permitirá conectar con otros profesionales del sector. Es fundamental actualizar la foto de perfil, redactar un resumen impactante que refleje las metas y asegurarse de incluir experiencias y habilidades relevantes para el trabajo en casa.
• Evitar errores comunes durante la búsqueda: uno de los errores más frecuentes es no investigar lo suficiente sobre la empresa antes de la entrevista. Es vital entender su cultura organizacional y cómo se implementa el trabajo remoto.
• Networking: el networking continúa siendo una de las herramientas más poderosas en la búsqueda de empleo. Los candidatos deben participar en eventos virtuales de la industria, conferencias y foros en línea para hacer nuevas conexiones.